Tipo de contenido y eficacia jurídica y personal del Contrato colectivo

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Dos partes en el CC


1) contenido normativo:

crea d°s y obligaciones entre empresarios y trabajadores, individualmente considerados e incluidos en el ámbito de aplicación del convenio.

2) Contenido obligacional->

D°s y oblig entre las partes que firman-> el empresario con la representación de los trabajadores.
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En Chile->

Se distingue entre:

1) Ctto Colectivo:

cuando el acuerdo es producto de la negociación colectiva (más…)