Entradas etiquetadas con derechos laborales
Marco Regulatorio Laboral: Derechos Sindicales, Prevención de Riesgos y Estrategias de Empleo
0I. El Ámbito Sindical y la Representación de los Trabajadores
A. Sindicación y Derechos Sindicales
El trabajador tiene derecho a sindicarse libremente para la promoción y defensa de sus intereses. Son derechos de los trabajadores:
- Afiliarse al sindicato de su elección o separarse del que estuviera afiliado, no pudiendo ser obligado a afiliarse a un sindicato.
- Los afiliados pueden elegir libremente a sus representantes en el sindicato.
- Los trabajadores tienen derecho a la actividad sindical.
Los sindicatos (más…)
Derechos y Prestaciones de la Seguridad Social: Conceptos Clave
0La Acción Protectora de la Seguridad Social: Conceptos Fundamentales
La Acción Protectora de la Seguridad Social se define como el conjunto de medidas implementadas por el sistema público para atender a sus integrantes ante circunstancias específicas, tal como lo establece la normativa vigente.
Situaciones y Contingencias en la Seguridad Social
Situación de Necesidad
Se considera una situación de necesidad aquella en la que una persona se encuentra debido a un déficit de ingresos, un exceso de (más…)
Todo sobre los Contratos Laborales: Modalidades y Aspectos Clave
0El Contrato de Trabajo: Conceptos Fundamentales
El contrato de trabajo es un acuerdo entre el trabajador y el empresario, mediante el cual el trabajador se compromete a prestar determinados servicios a cambio de una retribución.
Capacidad para Celebrar un Contrato de Trabajo
Requisitos del Trabajador:
- Ser mayor de 18 años o menor legalmente emancipado (por matrimonio, concesión judicial, etc.).
- Los mayores de 16 años pueden celebrar contratos con autorización de sus padres o tutores, siempre que (más…)
